职位要求：
1.18-35周岁，无需经验，普通话标准；
2.积极向上，诚实守信，工作勤奋主动，较强的团队精神，良好的人际关系及沟通能力；
3.高度的工作热情有较强观察能力和应变能力，能承受较强的工作压力，愿意接受工作挑战；
4.思维清晰，有良好的市场分析能力和较强的执行力。
岗位职责：
1.利用信息资源以电话或互联网营销为媒介，开发潜在客户及客户维护；
2.策划、跟踪销售的整个流程，努力实现优秀的业绩；
3.为客户定制人力资源服务产品，建立长期合作关系。
一旦录用，你将享受到：
高底薪 高提成 快速晋升空间 专业带薪在职培训；
销售精英年度国内旅游机会；
成熟完善的培训系统，全方位的培训内容，专业在职培训；
良好的晋升机会，所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生；
丰富多彩的员工文体活动，年度大型年会。
